森越綠寶從一開始就注重公司企業文化的建設，并在長期的實踐中形成了一整套行之有效的文化管理。因為文化就是明天的經濟，要進一步發展生產，要成為中國的民族企業，就必須借助于企業文化。企業文化是企業生存的基礎、行為的準則、成功的保證，沒有文化建設就沒有產業。企業文化一旦同好的企業家、科學的管理相結合，并被廣大職工所認同和接受，就能夠成為企業的精神支柱，形成強大的凝聚力和活力，而且將產生巨大的物質力量，促進企業生產經營的發展，提高企業經濟效益和社會效益。

企業宗旨：

用戶至上，信譽取勝，質量優良，服務高。

經營理念：

1、經營理念：守誠信、立業之本；重服務、口碑相傳；同攜手、贏得信賴；
2、管理理念: 嚴管理、指令清晰；定制度、公正嚴明；定標準、上傳下達；
重職責、崗位明確；
3、服務理念: 要坦誠、專業知識；要主動、積極樂觀；要熱情、親和友善；
要耐心、為人著想；
4、團隊理念：顧全局、舍己為他；永擔當、相互幫助；不抱怨、兄弟齊心；
正能量、目標一致；
5、銷售理念：腿要勤、開拓疆場；嘴要快、主動出擊；定任務、堅守承諾；
定目標、死磕到底；
6、執行理念：無自滿、謙卑至上；無條件、立刻行動；無借口、全力以赴、
無理由、只看結果。

企業形象：

依法經營，管理科學，從業文明，作風過硬，服務高，質量優良，技術好，勇于創新。

經營戰略：

A.人才戰略，品牌戰略，創新戰略，市場開發戰略。

B.實施人才、品牌、創新和市場開發戰略，鞏固、提高水平，發展、壯大品牌。